Коледно занимание за 2020 г.: Търсене на удоволствие Търсене на спомени от детството

Коледна дейност за 2020 г.: Лов на дразнене - Търсене на спомени от детството.
Есен на 2020 г.: Двудневна обиколка на хилядата острова, наслаждавайки се на разходка с лодка по езерото и колоездене около езерото.
2021 Вечеряйте заедно на Фестивала на драконовите лодки
2021 Пролетно обучение на открито за развитие,
Културите на GATHERTOP подкрепят участието и предоставят положителни, забавни начини за нашите служители да се събират за дейности за лично и професионално развитие, както в рамките на, така и извън нормалното работно време на компанията.

Служителите поддържат нещата в перспектива, забавляват се и се смеят.Те се радват да идват на работа и се чувстват оценени, признати и възнаградени.
Екипните излети са чудесен начин да улесним връзката с членовете на нашия екип, да намалим стреса им и да им дадем шанс да се опознаят извън офиса.Дейностите и игрите за изграждане на екип, които повишават морала, могат да премахнат бариерите сред служителите и да създадат среда, в която е приятно да се работи, което е жизненоважно за успешния и добре функциониращ бизнес.
Целта на дейностите за изграждане на екип е да накараме членовете на нашия екип да се сближат и изградят доверие помежду си.Хората с различен произход, нужди, амбиции и характери съставляват екипи.
Междувременно дейностите за изграждане на екип могат да бъдат смущаващи за колегите, а някои дори не добавят нищо, което е свързано с работното място.Например, докато „падането на доверието“ изглежда като отлична идея, насилването му не подобрява доверието между колегите и което е по-лошо, може да доведе до наранявания, когато двойките не са равностойни.
Едно от най-значимите предимства на правилните дейности за изграждане на екип е, че те повишават морала сред нашата работна сила.Членовете на екипа работят заедно по вълнуващи и предизвикателни дейности и могат да покажат своите умения и таланти.
Като се ангажираме с правилните дейности за изграждане на екип, можем да обединим тези различни хора, за да изградим сплотен, доверен екип.Което е много важно за нашия бизнес.

новини2 (2)

новини2 (3)

новини2 (11)


Време на публикуване: 12 май 2022 г